Né grâce à une collaboration tripartite entre le patronat ivoirien, la CGECI, l’Agence Marocaine de l’Efficacité Énergétique et AOB Group, influenceur en efficacité énergétique au Maroc et en Afrique, la première édition du Forum Ivoirien de l’Efficacité énergétique se tiendra le mardi 27 Novembre à la maison de l’entreprise, au siège de la CGECI.
Claude Koutoua, Président Commission E-QHSE de la CGECI-Patronat Ivoirien revient sur l’enjeu de l’efficacité énergétique dans la compétitivité des entreprises.
EcoActu.ma : L’Efficacité Énergétique est la priorité pour réduire les émissions de gaz à effet de serre et pour rationaliser les coûts énergétiques: Pensez-vous que les dirigeants ivoiriens seraient sensibles à l’importance cruciale de l’Efficacité Énergétique?
Claude Koutoua : L’Efficacité énergétique est un sujet important pour tout dirigeant et pour toutes les entreprises pour être compétitives. Il s’agit d’un gisement important qui existe dans nos entreprises qu’il convient d’exploiter. En effet, l’énergie représente un poste de coût important (une part conséquente du prix de revient).
Nos entreprises ont l’obligation de préserver les ressources énergétiques, d’atténuer les impacts par une utilisation rationnelle de l’énergie permettant de limiter les effets du changement climatique. Il faut savoir qu’une surexploitation des ressources naturelles est préjudiciable à notre planète. En effet, l’énergie fossile est une denrée rare et épuisable.
Les actions en matière d’efficacité énergétique représentent un enjeu important pour toutes nos entreprises. Nos entreprises ont l’obligation mener des opérations visant à réduire les pertes ou les gaspillages des différents process industriels, des équipements, des bâtiments et des transports de manière maîtrisée.
L’objectif recherché est de réduire les coûts de la facture énergétique pour mettre sur le marché des produits et/ou des services offerts aux clients très compétitifs et pour améliorer les performances des entreprises.
Par ailleurs, les économies réalisées vont permettre de décaler dans le temps l’installation d’une unité de production supplémentaire. Il s’agit donc d’une opportunité à saisir et d’un engagement vers le développement durable de l’entreprise.
Concrètement pour vous, quels peuvent être les leviers d’économies d’énergies les plus adaptés à la réalité économique de la Côte d’Ivoire?
La maîtrise de l’énergie est l’un des leviers essentiels pour la maîtrise des coûts, la conservation des marges et de la compétitivité des entreprises en Côte d’Ivoire et dans le monde. L’efficacité énergétique va permettre aux entreprises de concilier les impératifs environnementaux de réduction des émissions de gaz à effet de serre, avec la croissance des besoins en énergie. Elle répond aussi aux enjeux de compétitivité, de réduction des coûts de l’énergie et environnementaux, liés au réchauffement climatique.
Pour améliorer nos performances énergétiques, nous devons travailler sur :
- les écogestes (sensibilisation, formation) pour agir sur le comportement de l’ensemble des parties prenantes,
- l’optimisation globale de la performance des systèmes (la mise en place de système de management de l’énergie, la réalisation de diagnostic énergétique, le renforcement du mesurage et du comptage),
- l’amélioration des performances des équipements ou des process industriels.
Généralement dans les sujets liés à l’énergie, on parle souvent de la collaboration Nord-Sud: Pensez-vous qu’il y a des pistes intéressantes à explorer dans la collaboration Sud-Sud dans le domaine de l’efficacité énergétique?
S’il est vrai que la coopération Nord-Sud est très important, nous ne devons pas exclure la coopération Sud-Sud car elle permet de développer les bonnes pratiques et le retour d’expérience en matière énergétique. Il convient donc de n’exclure personne, si nous voulons bénéficier de l’expertise de la communauté internationale pour progresser.
Les opérations de benchmarking que nous avons à développer doivent servir à adapter plus facilement les outils, les guides et les méthodologies pour le bonheur des entreprises.
La Coopération Sud-Sud se présente comme un cadre qui convient de mettre en place et de développer. Elle doit être basée sur le partage des connaissances, des compétences, de l’expertise, des ressources et les transferts de technologie pour atteindre les objectifs des parties.